4.

 

Preparation of output reports 

a.

 

Preparing management reports regarding salary costs incurred during the period 

i.

 

Preparing and submitting all statutorily required salary related statements: 

ii.

 

Statement of payroll taxes, including social security contributions 

b.

 

Statement of unemployment fund contributions 

c.

 

Reports to private pension funds 

d.

 

Ad-hoc income certificates for employees 

e.

 

Annual income certificates for employees 

f.

 

Annual tax, social security and statistical returns 

 

 

PROFESSIONAL

 

FEES 

 

Description 

Fees (AED) 

Annual Fees 

AED 120,000.00 

 

 

TERMS

 

OF

 

PAYMENT 

The total amount of AED 120,000 will be divided into 6 equal payments of AED 20,000, for a two month period. 
Each payment will be paid in advance of the period it is applicable to.  
 

CONTRACT

 

PERIOD 

One year commencing from June 1st

st

2008 to May 31st

st

2009 

 

CONFIDENTIALITY

 

AGREEMENT:

 

 

[YOU’RE COMPANY NAME] agrees that in performing its obligation under this agreement, it shall comply with all 
applicable laws, including data privacy and protection laws.  Further, [YOU’RE COMPANY NAME]. Confirms that it 
has strict internal controls in place in order to protect and keep confidential all information disclosed by the 
customer, its employees, agents and representatives to [YOU’RE COMPANY NAME]. in furtherance of this 
agreement. 
[YOU’RE COMPANY NAME]. services confirm that it has sufficient insurance in place to cover its obligations.  
 

 

DISPUTES

 

AND

 

ARBITRATION

 

Any kind of dispute arising out of the formation, performance, interpretation, nullification, termination or 
invalidation of this contract or arising there from or related thereto in any manner whatsoever, shall be settled by 
arbitration in accordance with the provisions set forth under the rules of Commercial Conciliation and Arbitration 
(‘the Rules”) of the Dubai Chamber of Commerce and Industry, by one or more arbitrators appointed in compliance 
with the Rules.